Header Logo
Pagrindinis Kodėl Naujienlaiškis Kontaktai Upcoach
PRISIJUNGTI
← Grįžti į sąrašą

Sėkmė, kuri vargina

by Linas Stalnionis
Mar 25, 2026

 

Labas!

 

Kartais versle atsiranda keistas paradoksas.

 

Verslas auga. Klientų daugiau. Projektai didesni.

 

Iš šono atrodo, kad viskas juda teisinga kryptimi. Bet viduje darosi vis sunkiau. Dienos pabaigoje galvoje sukasi per daug dalykų:

  • kam reikia perskambinti
  • kokį sprendimą priimti
  • ką pažadėjai klientui
  • ką pamiršai padaryti

 

Informacijos ir komunikacijos srautas pradeda augti greičiau nei pats verslas.

 

Ir tada atsiranda dar vienas simptomas. Darbo valandos ilgėja, bet rezultatas – nebūtinai.

 

Pradžioje verslas reikalavo daug laiko todėl, kad jis kūrėsi. Vėliau – todėl, kad augo.

 

O dabar kartais reikalauja daug laiko todėl, kad senas veikimo modelis nebeatlaiko naujo verslo masto.

 

Ir čia atsiranda kaina, kurios dažnai nesimato finansinėse ataskaitose.

  • Daugiau energijos verslui. Mažiau energijos žmonėms.
  • Daugiau minčių apie darbus. Mažiau buvimo čia ir dabar.
  • Daugiau reakcijos į problemas. Mažiau ramybės.

 

Kartais verslininkai galvoja, kad tai tiesiog augimo etapas. Kad reikia „dar šiek tiek pakentėti“. Kad vėliau viskas susitvarkys savaime.

 

Deja, praktika dažniausiai rodo ką kitą.

 

Jei verslas auga, o veikimo modelis nesikeičia, tai laikui bėgant:

  • darbo krūvis tik didėja
  • sprendimų kokybė mažėja
  • o kaina asmeniniame gyvenime tampa vis didesnė

 

Ir čia atsiranda labai svarbus klausimas.

 

Ar verslas auga taip, kad gerintų gyvenimo kokybę… ar taip, kad pamažu ją suvalgytų?

 

Įdomus momentas – dauguma verslininkų puikiai supranta, kad jų verslo modelį reikia atnaujinti.

 

Bet labai dažnai bando tai padaryti vieni. Tarp laiškų. Tarp skambučių. Vakare.

 

Bandydami išspręsti struktūrinę problemą tame pačiame chaose, kuris ją ir sukūrė. Todėl pokytis užtrunka. Kartais – labai.

 

Kartais vienintelis dalykas, kurio reikia - periodiškai stabtelėti. Pažiūrėti į verslą iš šalies.

 

Ir sukurti veikimo modelį, kuris atitinka dabartinį verslo mastą, o ne tą, kuris buvo prieš kelis metus.

 

Beje, būtent čia dažniausiai ir atsiranda didžiausia trenerio vertė.

 

Ne todėl, kad verslininkas(-ė) pats negalėtų to padaryti. O todėl, kad vienam tai dažniausiai užtrunka daug ilgiau.

 

Kartais tiek ilgai, kad kaina tampa per didelė.

 

Linkiu produktyvios ir pelningos savaitės!

 

Linas Stalnionis

Verslo vystymo treneris 

mob: +37067220524

el. p: [email protected]

www: www.linasstalnionis.com

 

 

 

 

 

135

Kai augimas pradeda plėšyti verslą
  Labas!   Įsivaizduok gumos lakštą. Pradedi jį tempti į skirtingas puses ir jo plotas didėja. Atrodo, kad viskas gerai.   Bet kuo labiau tempi, tuo guma darosi plonesnė, įtampa didėja ir kažkuriuo momentu užtenka dar vieno nedidelio truktelėjimo, kad ji plyštų.   Kartais lygiai taip pat auga verslas.   Daugėja klientų, auga pardavimai, daugėja darbuotojų. Atsiranda daugiau projektų, produktų i...
10 metų. Pagaliau yra TAS jausmas
  Labas!   Mano kelionė verslo vystymo trenerio rolėje oficialiai prasidėjo, kai 2016 metų rugsėjo 1 dieną išlaikiau smulkaus ir vidutinio verslo konsultanto egzaminą ir gavau sertifikatą.   Praėjo dešimt metų. Per juos buvo tūkstančiai valandų individualių sesijų su verslo savininkais ir savininkėmis. Šimtai skirtingų verslų, situacijų, problemų, sprendimų ir, aišku, klaidų.   Nežinau geresnė...
Kai laisvė tampa klaida
  Labas!   Manai, kad būti įstrigus savo verslo vykdymo veiklose yra nesmagu? Būna ir blogiau.   Kelis kartus teko dirbti su klientais, kurie jau buvo pasamdę savo versle direktorių. Bet juk čia gerai? Nevisai, nes verslai nebuvo paruošti lyderystės perleidimui.   Savininkai(-ės) pasamdė vadovus, nes norėjo kuo greičiau nusimesti nuo savęs šią rolę. Peržiūrėjus verslo esamą situaciją, skaičius ...

VERSLO VYSTYMO NAUJIENLAIŠKIS

Verslo vystymas yra procesas, o ne įvykis. Savo pasidalinimais padėsiu Tau kurti norimą realybę versle.
© 2026 UAB VERSLO INŽINIERIAI

Trumpas pokalbis apie bendradarbiavimo galimybes

Užpildžius šią formą 2 darbo dienų bėgyje paskambinsiu ir aptarsime bendradarbiavimo galimybes.